Meldung von OSTWIND-Gruppe
Zum Branchenprofil von
13.07.2012
OSTWIND organisiert sich neu – und bleibt sich treu
Die Regensburger OSTWIND‐Gruppe will die Energiewende in Deutschland auch in
Zukunft als eigenständiges Familienunternehmen mitgestalten. Mit dieser Nach‐
richt traten heute Gisela Wendling‐Lenz und Ulrich Lenz, die OSTWIND vor fast 20
Jahren gegründet und bislang gleichberechtigt geleitet haben, an die Öffentlichkeit,
um einen Stabwechsel in der Geschäftsführung der mittelständischen Firmengrup‐
pe bekannt zu geben.
„Wir haben uns entschieden, OSTWIND als Familienunternehmen weiterzuführen“,
erläuterte Gisela Wendling‐Lenz die Umorganisation, „wir legen aber die operative
Verantwortung in neue und gleichzeitig bewährte Hände“.
So werden die langjährigen Mitarbeiter Dr. Rolf Bungart, bislang Leiter der Projekt‐
entwicklung, und Jörg Zinner, bislang Leiter des Projektmanagements, zukünftig als
Geschäftsführer der OSTWIND project GmbH und der OSTWIND Gewerbe‐Bau GmbH
den operativen Betrieb des renommierten Projektentwicklungsbüros übernehmen.
In der OSTWIND Verwaltungsgesellschaft, die als Holding fungiert, werden Gisela
Wendling‐Lenz und Ulrich Lenz weiterhin gemeinsam als Geschäftsführer/in die
Geschicke der internationalen OSTWIND‐Gruppe steuern und begleiten.
„Unser Familienunternehmen“, so zeigte sich Ulrich Lenz optimistisch, „geht auf
solider Grundlage in eine neue Zukunft.“ OSTWIND sei dafür mit dem neuen Füh‐
rungsteam, mit europaweit 100 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und
mit einem reichen Projekt‐Portfolio von über 1.000 MW bestens aufgestellt.
Außerdem gab das Unternehmen bekannt, dass zum 2. Juli ein eigenes Büro in
Duisburg eröffnet wurde. Von dort aus will OSTWIND neue Windkraftstandorte in
Nordrhein‐Westfalen erschließen.
Zukunft als eigenständiges Familienunternehmen mitgestalten. Mit dieser Nach‐
richt traten heute Gisela Wendling‐Lenz und Ulrich Lenz, die OSTWIND vor fast 20
Jahren gegründet und bislang gleichberechtigt geleitet haben, an die Öffentlichkeit,
um einen Stabwechsel in der Geschäftsführung der mittelständischen Firmengrup‐
pe bekannt zu geben.
„Wir haben uns entschieden, OSTWIND als Familienunternehmen weiterzuführen“,
erläuterte Gisela Wendling‐Lenz die Umorganisation, „wir legen aber die operative
Verantwortung in neue und gleichzeitig bewährte Hände“.
So werden die langjährigen Mitarbeiter Dr. Rolf Bungart, bislang Leiter der Projekt‐
entwicklung, und Jörg Zinner, bislang Leiter des Projektmanagements, zukünftig als
Geschäftsführer der OSTWIND project GmbH und der OSTWIND Gewerbe‐Bau GmbH
den operativen Betrieb des renommierten Projektentwicklungsbüros übernehmen.
In der OSTWIND Verwaltungsgesellschaft, die als Holding fungiert, werden Gisela
Wendling‐Lenz und Ulrich Lenz weiterhin gemeinsam als Geschäftsführer/in die
Geschicke der internationalen OSTWIND‐Gruppe steuern und begleiten.
„Unser Familienunternehmen“, so zeigte sich Ulrich Lenz optimistisch, „geht auf
solider Grundlage in eine neue Zukunft.“ OSTWIND sei dafür mit dem neuen Füh‐
rungsteam, mit europaweit 100 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und
mit einem reichen Projekt‐Portfolio von über 1.000 MW bestens aufgestellt.
Außerdem gab das Unternehmen bekannt, dass zum 2. Juli ein eigenes Büro in
Duisburg eröffnet wurde. Von dort aus will OSTWIND neue Windkraftstandorte in
Nordrhein‐Westfalen erschließen.
- Quelle:
- OSTWIND-Gruppe
- Autor:
- Christoph Markl‐Meider
- Email:
- markl@ostwind.de
- Link:
- www.ostwind.de/...
- Windenergie Wiki:
- MW, Energiewende