Ormazabal Anlagentechnik GmbH: Windenergieunternehmen bildet Auszubildende fort

Das Konzept: Ein Jahr lang erhalten sie täglich eine Ausgabe der Tageszeitung und erhalten dadurch Einblicke in Wirtschaft, Politik und Kultur. Der Hersteller von Schaltanlagen und Verteiltransformatoren für die Mittelspannung möchte mit der Teilnahme an diesem Projekt die Allgemeinbildung seiner Nachwuchskräfte fördern und deren Lesekompetenz stärken:

Bei Ormazabal nehmen zwei Auszubildende zum Industriekaufmann, ein Elektrikerlehrling sowie eine Auszubildende zur technischen Zeichnerin an der „News to use“-Aktion teil. Dabei erfahren die jungen Mitarbeiter neben Nachrichten aus Wirtschaft und Politik auch, was in ihrer Region für ihr Unternehmen wichtig ist. „Das Projekt ist spannend und steigert die Lesekompetenz. Das ist in unseren Ausbildungsberufen besonders wichtig“, sagt Robin Everschor, Auszubildender zum Industriekaufmann im zweiten Lehrjahr.

Alle zwei Wochen stellt die Redaktion den Nachwuchstalenten Wissensfragen zu den Inhalten der Zeitung. Die Ausbilder erhalten parallel dazu Musterantworten mit denen sie überprüfen können, ob die Auszubildenden die Aufgaben richtig gelöst haben. „Mit der Teilnahme an diesem Projekt möchten wir unsere Auszubildenden fördern, sie motivieren sich ständig weiterzuentwickeln und außerdem erreichen, dass sie am Puls der Zeit sind. Die Weiterbildung unserer Mitarbeiter ist generell fest in den Werten unseres Unternehmens verankert“, sagt Leire Zarraga, Personalentwicklerin bei Ormazabal. Die „News to use“-Aktion endet nach einem Jahr, wenn alle Teilnehmer aus den unterschiedlichen Unternehmen zu einer großen Abschlussveranstaltung zusammenkommen.